Правильный ответ на вопрос 👍 «При изменении существенных условий труда обязан ли работодатель заранее ставить в известность работника? а) не обязан; б) обязан, ...» по предмету 📗 Право. Развернутая система поиска нашего сайта обязательно приведёт вас к нужной информации. Как вариант - оцените ответы на похожие вопросы. Но если вдруг и это не помогло - задавайте свой вопрос знающим оппонентам, которые быстро дадут на него ответ!
Искать готовые ответы