Задать вопрос
28 апреля, 03:40

Предположи, каковы приемущества комплесного подхода к оплате труда, объединяющего обе системы. Выскажите два три суждения

+4
Ответы (1)
  1. 28 апреля, 04:03
    +1
    Комплексный подход позволяет учесть все нюансы сложных современных профессий: например, сюрвейтера, капаситора, тиристора или андеррайтера, где часть работы зависит от объема оказанных услуг, а часть - от времени. Правильный учет результатов труда и оплаты делает труд удовлетворяющим обес стороны. Кроме того, это повышает качество труда и жизни работника.
Знаете ответ на вопрос?
Не уверены в ответе?
Правильный ответ на вопрос 👍 «Предположи, каковы приемущества комплесного подхода к оплате труда, объединяющего обе системы. Выскажите два три суждения ...» по предмету 📗 Обществознание. Развернутая система поиска нашего сайта обязательно приведёт вас к нужной информации. Как вариант - оцените ответы на похожие вопросы. Но если вдруг и это не помогло - задавайте свой вопрос знающим оппонентам, которые быстро дадут на него ответ!
Искать готовые ответы
Похожие вопросы по обществознанию
Предположи, каковы преимущества комплексного похода к оплате труда, объединяющего обе системы. Выскажи 2-3 суждения
Ответы (1)
Приведи по 2-3 примера работ, при которых в наибольшей степени учитываются интересы работника и работодателя: а) сдельная система оплаты труда: б) повременная система оплаты труда: Предположи, каковы преимущества комплексного похода к оплате труда,
Ответы (1)
Верны ли след суждения о сути гуманистического подхода к решению национальных проблем? А) Суть гуманистического подхода к решению национальных проблем проявляется в отказе от насилия во всех его формах Б) Суть гуманистического подхода к решению
Ответы (1)
Верны ли следующие суждения о сути гуманистического подхода к решению национальных проблем? А. Суть гуманистического подхода к решению национальных проблем проявляется в отказе от насилия во всех его формах. Б.
Ответы (1)
9. Верны ли следующие суждения об оплате труда? 1. Наиболее распространенными являются две системы оплаты труда: повременная и сдельная 2.
Ответы (1)