Задать вопрос
12 января, 20:45

Зарплата работника состоит из двух частей: оклада и надбавок. Если оклад увеличить на 50%, то зарплата возрастёт на 40%. На сколько процентов нужно увеличить надбавки, чтобы при прежнем окладе зарплата возросла также на 40%?

+4
Ответы (1)
  1. 12 января, 21:34
    0
    50%надбавок=10%оклада

    значит надо 200%надбавок чтобы зарплата увеличилась на 40%
Знаете ответ на вопрос?
Не уверены в ответе?
Правильный ответ на вопрос 👍 «Зарплата работника состоит из двух частей: оклада и надбавок. Если оклад увеличить на 50%, то зарплата возрастёт на 40%. На сколько ...» по предмету 📗 Алгебра. Развернутая система поиска нашего сайта обязательно приведёт вас к нужной информации. Как вариант - оцените ответы на похожие вопросы. Но если вдруг и это не помогло - задавайте свой вопрос знающим оппонентам, которые быстро дадут на него ответ!
Искать готовые ответы
Похожие вопросы по алгебре
Мастер получил премию, равную 0,35 своего оклада, а его ученик 0,25 своего оклада, причем премия мастера оказалась на 1500 рублей больше премии ученика. Какой оклад у ученика, если он на 2500 рублей меньше оклада мастера?
Ответы (1)
Заведующий лабораторией получил премию, равную 40% своего оклада, а его заместитель - 30% своего оклада. Премия начальника оказалась на 45 р. больше премии заместителя. Каков оклад заведующего лабораторией, если он на 50 р.
Ответы (1)
Заведующий отдела получил премию, в размере 40% своего оклада, а его заместитель 30% своего оклада. Премия заведующего отдела оказалась на 4500 тенге больше премии заместителя.
Ответы (1)
Месячный оклад сотрудника составляет 32000 руб. по итогам работы за месяц сотрудник получил премию в размере 25% от месячного оклада Определите размер премии зарплату сотрудника оклад плюс премия за месяц сколько процентов от зарплаты сотрудника
Ответы (1)
Зарплата работника состоит из фиксированной ставки и из поощрительной части, размер которой определяет администрация. В первом полугодии поощрительная часть составляла 40% зарплаты работника.
Ответы (1)